מחסן ולוגיסטיקה

אנשי הלוגיסטיקה שלנו – מלקטים, מלגזנים, בקרים ומנהלים – עובדים ב- 7 מרכזי הפצה ברחבי הארץ. הם אלה שאחראים על קבלה ואחסון של כל מוצרי הקבוצה ועל ארגון והעמסה מדוייקים של ההזמנות, כדי שיגיעו לאלפי הלקוחות שלנו. הם נמרצים, דייקנים ועובדים בשיתוף פעולה ובאוירה טובה, גם בזמני עומס.

אצלנו יודעים שאין חכם כבעל נסיון, ולכן אנחנו קשובים ליוזמות מהשטח, וגאים לקבל וליישם הצעות ורעיונות של העובדים שלנו. אנחנו מכירים אישית כל עובד, מעריכים מאמץ והישגים, וגאים לאתר פוטנציאל ולקדם את העובדים המצויינים לתפקידים נוספים.

חשוב לנו לשים את העובד במרכז ולכן סל ההטבות שלנו מוביל בתעשיה. לאנשי לוגיסטיקה כמו שלנו, זה פשוט מגיע.

למה כדאי לעבוד במערך הלוגיסטי?


בטיחות העובדים נמצאת תמיד בראש סדר העדיפויות שלנו

בטיחות העובדים נמצאת תמיד בראש סדר העדיפויות שלנו

סל ההטבות שלנו מוביל בתעשיה ומשפר את איכות החיים של העובדים

סל ההטבות שלנו מוביל בתעשיה ומשפר את איכות החיים של העובדים

המנהלים שלנו מכירים כל עובד, מדברים בגובה העיניים ומעריכים מאמץ והשקעה

המנהלים שלנו מכירים כל עובד, מדברים בגובה העיניים ומעריכים מאמץ והשקעה

יש לנו תחרויות עם פרסים וצ'ופרים שווים במיוחד

יש לנו תחרויות עם פרסים וצ'ופרים שווים במיוחד

משרות פתוחות



רכז.ת מלאי [משרה 5514]

החברה המרכזית 
המרכז וגוש דן 
משרה מלאה ללא משמרות 

פלנר.ית [משרה 5402]

החברה המרכזית 
המרכז וגוש דן 
משרה מלאה ללא משמרות 

עובד.ת אחזקת מבנים [משרה 5223]

החברה המרכזית 
שרון 
משרה מלאה ללא משמרות 

תהליך הגיוס למשרות מחסן ולוגיסטיקה

אנחנו יודעים שתהליך חיפוש העבודה יכול להיות קצת מאתגר לפעמים, אז נשמח להקל עליך!
ריכזנו עבורך את שלבי תהליך הגיוס שלנו – צעד אחרי צעד – מהגשת המועמדות ועד ההצטרפות.

01

הגשת מועמדות

אפשר למצוא כאן מידע על החברה המרכזית למכירות ולהפצה ובעיקר על האנשים שלנו.
אנחנו מזמינים אותך להציץ במשרות שלנו ולהגיש מועמדות למשרה שיכולה להתאים לך.

02

שיחת היכרות ראשונית

במידה וקורות החיים מתאימים לתפקיד, צוות הגיוס יתקשר כדי להכיר אותך היכרות ראשונית. השיחה אורכת בדרך כלל כעשר דקות ובסיומה נעדכן אותך לגבי השלבים הבאים. גם אם אין התאמה הפעם, נשמח לפנות אליך עם משרות נוספות בעתיד.

03

ראיון מקצועי

זהו מפגש פנים-אל-פנים עם המנהל הישיר ו/או מנהל מקצועי, כדי שנוכל להכיר אותך יותר לעומק – מקצועית ואישית, ולאפשר גם לך להכיר אותנו.
כדאי להגיע לראיון מוכנים ככל האפשר: לקרוא על החברה, לעבור שוב על פרטי התפקיד באתר ולחשוב מראש על דוגמאות שממחישות את החוזקות האישיות ואת הניסיון המקצועי שלך.

04

מבדקים

לעובדים שלנו יש אחריות גדולה ולכן כל המועמדים שלנו עוברים מבדק אמינות. המבדק ממוחשב, אורך כחצי שעה וניתן לבצע אותו בשפות שונות לפי נוחיותך.

05

קבלת תשובה

ברכות על הצטרפותך!
כעת, נעביר לך את כל המידע על תנאי העבודה אצלנו ונזמין אותך לחתום על הסכם העָסקה. אנחנו לרשותך בכל שאלה.

גם אם הפעם לא היתה התאמה, יכולות להיות אפשרויות נוספות בעתיד.
אנחנו מודים לך על הזמן שהקדשת לנו ומזמינים אותך להתעדכן במשרות באתר שלנו.
נשמח להיות איתך בקשר!



x
חיפוש
משרה

מיצאו את המשרה
הבאה שלכם!